Patrick MUCCI - neoDSI

CTO & Développeur back-end symfony

Lyon - A distance

coeurMon coeur de métier

CTO depuis 2017, mon cœur de métier est le développement symfony (3 à 7) sous php (7 & 8) et manager. J'ai un profil plutôt back-end bien qu'étant à l'aise comme développeur fullstack.

De mon expérience en tant que dévelopeur web freelance, j'ai une sensibilité forte à l'entrepreneuriat et aux contraintes des startups (en particulier sur les respects des délais et des priorisations) qui sont des environnements dans lesquels je suis totalement à l'aise.

Mon expérience actuelle de CTO me permet d'aborder la gestion et le management d'équipe, le recrutement, mais aussi la mise en place de process (ticketing et organisation du travail), ainsi que la budgétisation.

5,0 sur 5 ⭐⭐⭐⭐⭐ (7 avis)

Mes recommandations sur linkedin

  • CTO manager
  • Gestion de projet, process et ticketing
  • Management et suivi de l'équipe, recrutement
  • Budget

  • CTO codeur
  • Développement de projet (symfony, php, mysql, js, ...)
  • Versionning
  • Déploiement

coeurRéservez un rendez-vous

competencesCompétences principales

PHP : 90%
Symfony / Twig / Doctrine : 90%
Sql (mysql, postgressql) : 80%
React / React native : 20%
WordPress : 80%
Intégration/ HTML5 / CSS3 / Bootstrap : 70%
Javascript / jQuery / Ajax : 70%
CTO : 100%
Process, scrum, ticketing, time tracking : 95%
Management, recrutement : 90%
Intégration continue : 60%
Git : 90%
Administration Linux / devops : 60%

Actuellement CTO et développeur, mes principales compétences sont le développement symfony sous php et le management des équipes dev.

J'ai un profil plutôt back-end bien que je sois à l'aise en tant que développeur fullstack.

De par mon expérience de freelance, j'ai une forte sensibilité à l'entrepreneuriat et aux contraintes des startups (notamment sur les délais et les priorités) qui sont des environnements dans lesquels je suis tout à fait à l'aise.

Ayant une grosse appétence pour la gestion humaine, mon expérience de CTO m'as permis de toucher au management d'équipe, recrutement, mise en place de process et gestion financière (budget >800K).

J'accompagne des startups early stage (en probono aussi) sur tous ces aspects.

Mes compétences sont :

  • CTO (voir le post sur mon adn de CTO, et celui sur ma vision du role de CTO)
  • symfony 3 à 7, doctrine2
  • php 7/8, sql (mysql, postgressql), html5, css3, responsive design, bootstrap
  • js, jquery (montée en compétence sur react et node.js possible)
  • webservices (rest/soap, json/xml)
  • api (stripe, paypal, wise, nordigen, google, facebook, similar, ...)
  • git
  • jenkins, test unitaires et fonctionnels, qualité et complexité du code
  • wordpress
  • base en devops : GCP, administration de serveurs linux
  • intérêt pour la data analyst et IA
  • jira, mantis, redmine, scrum
  • très à l'aise sur l'optimisation des processus techniques et organisationnels, en favorisant l'efficacité opérationnelle (agilité scrum, ticketing, time tracking et outils collaboratifs)
  • recrutement (stratégie de recrutement proactive pour attirer et retenir les talents - voir post sur les leviers de motivation) et management d'équipes diversifiées front-end, back-end, devOps sur des profils junior/sénior en cdi/consultant/freelance (entretien individuel trimestriel et annuel, pilotage quotidien des performances en s'assurant de maintenir une culture d'excellence et de collaboration)
  • gestion financière pour élaborer et gérer le budget technologique en alignement avec les objectifs stratégiques de l'entreprise et développer une roadmap claire, intégrant les dernières tendances technologiques pour guider l'évolution à long terme.
  • supervisions de la gestion de projets, en intégrant des méthodologies avancées pour assurer l'efficacité et la qualité, et gérer le système de ticketing pour optimiser la résolution des problèmes et l'allocation des ressources
  • concevoir et implémenter un plan de reprise d'activité robuste, garantissant la résilience et la continuité des opérations technologiques en cas de situations imprévues ou de crises
  • participation codir, comex, expérience de délégué du personnel

quisuisjeQui suis-je

J'ai 50 ans et passionné d'informatique depuis que je suis tout jeune. J'ai commencé à programmer en basic en 4ieme, puis en assembleur en 3ieme sur mon amstrad CPC6128.

Après un bac E, j'ai suivi un cursus universitaire en informatique où j'ai appris de nombreux langages et la programmation objet (Pascal, C, C++, Ada, Lisp, Prolog), ce qui m'a rendu à l'aise avec l'algorithmique mais aussi la 3D (open gl). Ce cursus universitaire m'a aussi appris à appréhender de nouveaux langages, concepts et donné envie d'apprendre.

J'ai découvert HTML, PHP et MySql en 1998 que je n'ai cessé d'utiliser soit dans des projets professionnels, soit dans des projets personnels. J'ai suivi l'arrivée de CSS et le concept de séparation du fond et de la forme. M'étant lancé à mon compte en 2010, j'ai eu l'occasion de faire de nombreux sites et surtout de mettre en pratique le modèle MVC avec symfony1.4 que j'ai ensuite utilisé de manière plus intensive et de meilleure qualité avec symfony 2 puis 3. En parallèle je me suis perfectionné sur wordpress dans sa compréhension du moteur, installation, templating, création de plugin ou de widget.

Mon activité m'as aussi donné l'occasion d'être formateur à mon compte ou pour le compte d'organismes de formation.

temoignagesTémoignages

clientsIls m'ont fait confiance

getfluence st microelectronics diginov talens'in mychezmoi ws interactive highcodata pac recrutement buongiorno groupe prunay engie travaux.com gibmedia interencheres

contactContact